中途採用
募集詳細
職種 | 【第二新卒採用】営業職 |
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雇用形態 | 正社員(試用期間3ヶ月) |
配属 | 第一営業部 営業企画課 |
勤務地 | 本社・テクニカルセンター(静岡県富士宮市山宮3507-15) ※車通勤可 |
仕事内容 | 営業企画として予実績の分析・管理、戦略立案に関わる調査・社内調整および契約に関する業務を中心にお任せいたします。 具体的には ・既存顧客(大手自動車メーカー)及び他自動車メーカーの動向調査 ・部品戦略の立案 ・グローバル売り上げ集約 ・自動車部品の契約業務、価格交渉 〈入社後の流れ〉 約3ヶ月は先輩指導のもとで業務を学びます。 必要なスキルや考え方をイチからOJTで実践的に教えるので、未経験の方もスタートしやすい体制です。 毎日業務報告のミーティングがあるため、疑問点や悩みはその日のうちに解決できます。 上司や先輩のアドバイスやフォローも丁寧なので、着実に成長していけます。 〈将来のキャリアパス〉 将来的には業務の幅を広げてスキルアップしていける環境。 管理職研修や資格取得支援も充実させ、自己成長できる教育体制をしっかり整備しています。 ある程度の営業経験を積んだ後は、海外営業に挑戦できるチャンスも。 北米、アジア、中国など海外でも通用するグローバルな人材へと成長していけます。 |
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応募資格 | 〈求めるご経験〉 ■MUST 普通自動車運転免許 基本的なPC操作スキル(Excel、Word、PowerPoint) ■WANT 以下、あれば尚良いご経験 営業業務経験 工業製品への興味 製造業での実務経験 〈学歴〉 4大卒(文理不問) |
募集人数 | 1名 |
勤務時間 | 8:30~17:30(フレックス制度有) |
給与 | 経験、年齢などをお聞きした上で、当社基準により支給 |
諸手当 | 家族手当、残業手当 通勤手当(月/70,000まで) 住宅手当(規定約半額補助 ※遠隔地の場合) |
賞与 | 年2回(7月・12月) |
昇給 | 年1回(4月) |
休日休暇 | 年間休日121日、完全週休2日制(土・日) 年次有給休暇 最高40日 GW、夏季休暇、年末年始(各7~10日間) メモリアル休暇、リフレッシュ休暇、半日有給休暇、各種慶弔休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備、退職金制度、厚生年金制度、財形貯蓄制度、持株会制度、 ベネフィットワンによる福利厚生サービス(アミューズメント施設等の割引制度)、 各種クラブ活動(バスケット、野球、サッカーなど盛んです) |
教育制度 | 中途入社教育、階層別研修、e-ラーニング(約900コース)、OJT、社外セミナー参加等 |
応募方法 | エントリーフォームより応募ください。 |
選考方法 | 【STEP1】書類選考 ↓ 【STEP2】面接(1回を予定しております。) ↓ 【STEP3】内定 ※面接日時(夜間面接や土日面接など)、入社日はご相談に応じます。 ※面接時の交通費は支給します。 ※本社での面接の際はマイカーでのご来場もOKです。 |
採用に関するお問い合わせ
Email: muramatsu-s@n-plast.co.jp
TEL: 0544-58-6854
〒418-0111 静岡県富士宮市山宮3507-15
担当:総務企画部 人財開発課 村松幸子